CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO NHÂN VIÊN MỚI

Cách tiến hành công việc	Nhằm giúp nhân viên mới nắm bắt nội dung và cách giải quyết các vấn đề phát sinh trong công việc.
Ý thức công việc	Nhằm nâng cao ý thức chấp hành qui định công ty, nhân viên được phổ biến quyền lợi và nghĩa vụ của mình.
Bảo mật thông tin	Để đảm bảo thông tin khách hàng cũng như thông tin cá nhân không bị rò rỉ, nhân viên được đào tạo để nâng cao ý thức bảo mật, tránh trường hợp rủi ro xảy ra.
Phòng tránh stress	Tránh stress do áp lực công việc mang lại, nhân viên được hướng dẫn để cân bằng cuộc sống.
Tác phong nghề nghiệp	Đào tạo cho nhân viên tác phong và phong cách làm việc trong công ty Nhật.
Đào tạo kỹ thuật	Tiến hành thực tập project thực tế.